第六届员工职业技能竞赛颁奖仪式现场
日前，广东茂化建集团第六届员工职业技能竞赛在茂名总部圆满落幕。这场历时两天，由集团各分（子）公司、项目部组成的15支参赛队伍，160多名参赛选手展开的七大工种巅峰对决画上了圆满句点。2020年9月26日上午，第六届员工职业技能竞赛颁奖仪式在总部基地3#厂房隆重举行。集团公司董事长、*委*莫观华出席颁奖仪式并作讲话，集团公司总经理顾昌、副总经理梁志武、黄永耀、张双猛、柯文、阮荣南出席颁奖仪式。
本届技能竞赛，集团公司竞赛组委会和各专业组精心策划、认真筹备、科学组织，各单位积极响应，抓好选拔，各参赛选手沉着应赛，比出了水平，比出了风格。集团各分（子）公司、项目部派出160余名一线技能人才积极参与、七大工种同台竞技，经过激烈角逐，51名选手脱颖而出，分获专业竞赛个人一、二、三等奖；检安二分公司、检安三分公司、炼油机修分公司、电仪分公司、广西分公司等14家单位分获团体前2名。
莫观华董事长首先代表集团公司和集团公司*委，对获奖团体和个人表示热烈的祝贺。莫观华表示，改制十五年以来，两年一届的员工职业技能竞赛已经成为集团广大技能一线员工的一件盛事，成为集团改革创新发展大潮中的一道靓丽风景。每一届技能大赛都举办得很成功，特别是今年这一届，我们邀请到茂名石化机动部和炼油、化工两个分部的主管领导，参加了大赛的开幕式，察看了我们的比赛现场。我们对员工培训和成才的重视和投入，给业主领导留下了深刻的印象，得到了他们高度肯定。
莫观华要求，一是进一步认识搞好技能竞赛，抓好员工培训的重要意义。对员工个人来讲，是提升水平、提高待遇、展现自我的平台和机会；对于企业来讲，人才是立企之本，是可持续发展的力量之源。尤其对于像茂化建一样的石化检维修企业，技能人才是企业生存发展的基石。二是进一步完善技能作业人员成长成才的制度机制，在目前已较为成熟的技能等级鉴定体系制度的基础上，进一步以问题为导向，深入调研，集思广益，采取措施，进一步完善技能作业人员成长成才的制度机制，真正形成热爱学习、积极向上、人人成才的氛围，促使我们的高技能人才队伍不断壮大。三是进一步拓宽创新学习、培训和竞赛的方式方法。
“纵有万贯家财，不如薄技在身”。竞赛中涌现出的优秀选手，是茂化建一笔宝贵的人才资源。希望获奖的选手再接再厉、再攀高峰，带动集团广大员工刻苦钻研业务技术、提高职业技能的积极性，在全公司范围内掀起“学技术、比技能”热潮，形成更加浓厚的勤学技术、苦练本领、尊重人才的良好氛围，让高技能人才大量涌现，让竞赛点亮人生、技能成就梦想成为集团公司的恒久风尚。同时，也希望各级领导、各部门单位，高度重视人才培养，强化责任担当，为建设一支实力雄厚的技能人才队伍，打造一流企业，打造百年老店，作出应有的贡献。